人函[2008]86號(hào)

各學(xué)院（含體育部）、部、處級(jí)單位：
    根據(jù)學(xué)校崗位設(shè)置和聘用工作安排，直屬單位以及后勤和產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)崗位受聘人員、全校管理崗位和工勤技能崗位受聘人員業(yè)已經(jīng)學(xué)校審定通過，按照崗位聘用程序中簽約上崗的原則，現(xiàn)開展受聘人員與學(xué)校簽訂《北京理工大學(xué)教職工聘用合同書》工作，請(qǐng)各單位按照以下工作程序做好本單位受聘人員聘用合同的簽訂工作。
    一、 管理和工勤技能崗位基本職責(zé)征求意見階段
    各單位于11月11日下班前將本單位對(duì)《管理崗位基本職責(zé)（征求意見稿）》、《工勤技能崗位基本職責(zé)（征求意見稿）》的書面反饋意見交至人事處，學(xué)校11月12日在人事處網(wǎng)站上發(fā)布《管理崗位基本職責(zé)》和《工勤技能崗位基本職責(zé)》。
    二、 合同簽訂階段
    （1）各單位11月12日開始組織本單位受聘人員簽訂《北京理工大學(xué)教職工聘用合同書》；
    （2）簽訂日期為2008年01月01日；
    （3）聘用合同期限：聘期為三年，生效日期自2008年01月01日起至2010年12月31日止。
    （4）受聘崗位和崗位等級(jí)
         受聘崗位和崗位等級(jí)欄內(nèi)要填寫具體受聘的崗位和崗位等級(jí)。
    （5）受聘崗位的崗位職責(zé)
    各單位要按照學(xué)校下發(fā)的《教師崗位基本職責(zé)》、《管理崗位基本職責(zé)》、《工勤技能崗位基本職責(zé)》的總體要求，結(jié)合本單位實(shí)際工作情況，在基于受聘人員受聘崗位工作分析的基礎(chǔ)上進(jìn)一步細(xì)化教師崗位、管理崗位和工勤技能崗位的崗位職責(zé)及自行擬定其他專業(yè)技術(shù)崗位的崗位職責(zé)。
    三、聘用合同簽訂截止期限為：2008年11月21日
    四、完成聘用合同簽訂工作后學(xué)校進(jìn)行崗位工資兌現(xiàn)工作。
    五、電子文件下載地址：人事處網(wǎng)站

    附件：
    《北京理工大學(xué)教職工聘用合同書》（人事處426房間領(lǐng)?。?BR>    《教師崗位基本職責(zé)》
    《管理崗位基本職責(zé)（征求意見稿）》
    《工勤技能崗位基本職責(zé)（征求意見稿）》

        
                                                 二〇〇八年十一月十日